今回の募集について

　当社は、1998年に設立され、DXプラットフォーム事業、インベストメント事業をコアとして、複数事業を展開する、東証グロース市場に上場するIT企業です。 　「意志の力を最大化し、社会の善進を加速する。」というパーパスを掲げ、様々な企業や人の意思、そして当社に所属する社員の意志の最大化を目指し、共に成長を志す、熱い想いを持った仲間を求めています。 人事領域において短期的な課題解決だけでなく、中長期の事業戦略を深く理解した上で、中長期における最適な組織・採用戦略を描き、未来を見据えた組織づくりを牽引していただける方を募集します。

業務内容

・中長期の事業戦略と整合した組織・採用戦略立案 ・最適な組織体制構築・継続的なアップデート ・評価/報酬制度の継続的なアップデート ・オンボーディング、教育制度の企画立案・実施 ・採用戦略・手法の継続的なアップデート

その他

【部門・職種】 ・役員と近い距離で業務を推進し、部署の新規立ち上げを担い、今後の人事部門の骨格を作れCHRO的な立ち位置を狙えます

応募条件・スキル

【必須条件】 ・事業会社での採用や育成など人事業務全般のご経験（5年以上） ・当社のパーパスに共感し、パーパスの実現に向けて邁進することができる方 【歓迎条件】 ・組織の急拡大における人事機能の立ち上げ、制度設計、大量採用など組織/人事課題を解決したご経験がある方 ・スピードが求められる環境における仕組み化や変革の経験

ユナイテッド株式会社

2012年12月、モバイル広告事業を展開していたモーションビート株式会社と株式会社スパイアが合併し、ユナイテッド株式会社が誕生しました。スマートフォン黎明期において、スマートフォン向けアドテクノロジー事業、スマートフォンアプリ事業を展開。現在は、「意志の力を最大化し、社会の善進を加速する」というパーパスのもと、DXプラットフォーム事業等の展開から有望なベンチャー企業への投資まで、インターネット業界で様々な挑戦を続けています。

事業内容

◇教育事業 ◇人材マッチング事業 ◇投資事業 ◇アドテク・コンテンツ事業

企業情報