今回の募集について

グリーは現在、大きく6つの事業を展開し、特に「メタバース領域」「ゲーム・アニメ領域」「コマース・DX領域」を3本柱として事業展開、売上を拡大しています。 2015年以降、ゲーム事業はもちろん、2018年からはメタバース事業が拡大する中で、HRBPも人員補強を続けてきました。さらなる事業成長を見据え、ともに切磋琢磨し業務に取り組んでいただける仲間を募集します。

業務内容

グリーグループ企業のHRビジネスパートナーとして経営陣と連携し、組織課題の解決、事業を促進させるための施策等の立案実行を担当していただきます。 100~200名規模のグループ会社で、経営に近い位置でスピード感を持って業務に取り組んでいただきます。 【想定業務】 ・採用、教育、制度、労務管理の人事領域の計画立案、実行支援 ・契約管理、福利厚生業務、社内イベント等のインナーコミュニケーション業務 ・広報業務 ・予算策定等の数値管理業務

応募条件・スキル

【必須スキル/経験】 　・採用、育成、人事制度、労務管理などのいずれかの人事経験を2領域以上有している事（3年以上） 　・IT／ゲーム／エンタメ／メディア業界いずれかへの興味関心 【歓迎スキル/経験】 　・労務周りのご経験 　・当社の事業・組織・人に関心を持てる方 　・サービスマインドをお持ちの方 　・正確かつスピーディに業務をこなすことが得意な方 　・待ちの姿勢ではなく、自発的に業務に取り組むことができる方 　・人事、管理部門におけるマネジメント経験がある方 　・優れたコミュニケーション能力 　・バランス力/調整力 　・ロジカルかつ柔軟な思考

グリー株式会社

グリーは、ソーシャル・ネットワーキング・サービス（SNS）GREEを創業事業とし、世界初のモバイルソーシャルゲームを開発するなど、日本のモバイルインターネットサービスを牽引してきました。現在は、ゲーム・アニメ事業、メタバース事業、コマース事業、DX事業、マンガ事業、投資・インキュベーション事業を展開しています。

事業内容

ゲーム・アニメ事業 メタバース事業 コマース事業 DX事業 マンガ事業 投資・インキュベーション事業

企業情報