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CFOと共にIR活動を推進する。事業成長の核となるIR担当を募集

IR 正社員

今回の募集について

業務内容

2019年12月に東証マザーズに上場した当社は、山積する医療ヘルスケア領域の課題を解決するために、インターネット・テクノロジーの活用を推進しています。当領域では様々な業界団体や省庁が、それぞれ違う立場で医療の未来を考えているため、結果として足並みが揃うまでに時間がかかりやすい状況です。そのため、国内外の株主様・投資家様との長期的な関係性を構築・維持することが非常に重要であると考えています。 このような背景のもと、取締役CFOとともに、当社のIR活動を推進していただける方を募集しております。 ■業務内容 ・IR戦略の立案 ・決算説明会等の運営 ・決算説明資料をはじめとしたIR資料の作成(日・英) ・国内外の株主様・機関投資家様への対応 ・セルサイドアナリストへの対応 ■必須スキル、経験 ・英語でのビジネス経験、またはそれに準ずる英語力 ■歓迎スキル、経験 ・上場企業でのIR業務実務経験 ・上場企業での財務経理業務の実務経験 ・上場企業での経営企画業務の実務経験 ・外資系企業での英語でのビジネス経験 ■求める人物像 ・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ・自身の英語力を活かして、グローバルに活躍したい方 ・細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 ・IRやファイナンス業務全般に興味がある方 ・正確かつスピーディな業務遂行が得意な方

求めている人材

応募条件・スキル

募集要項

雇用形態
正社員
職種
IR
勤務形態
原則出社
勤務地 〒106-6222
東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー22F
就業時間 10:00 〜 19:00

原則 10:00-19:00として応相談 ※休憩1時間含む、時間外労働あり ※職種内容によっては裁量労働制になる可能性あり

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
女性休暇

完全週休2日制(土、日曜日)、祝祭日、年末年始、有給休暇

福利厚生
社会保険完備
健康診断
慶弔見舞金制度
通勤手当
家族手当
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
時短勤務実績
在宅勤務実績

昇給・賞与年2回、交通費全額支給、社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 住宅補助(該当条件により月額3万円支給)、家族手当(※正社員のみ既婚者は月額3万円支給) ※パシフィックメディカル社は一部異なります。詳細は面談/面接にてお伝えさせていただきます。

会社について

株式会社メドレー

当社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなどの事業を展開しています。事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」や、 患者さんやそのご家族にとって「納得のできる医療」を実現させていきたいと考えています。 2009年に創業し、2022年度末には社員数がグループ会社を含め900名規模となりました。グローバルカンパニーになることを目指しプロダクトを磨くとともに、積極的な新規事業の開発やM&Aの展開などを計画しています。 シリアルアントレプレナーの創業社長 瀧口を代表として、社内に医師免許を持つスタッフが10名程在籍し、エンジニアやデザイナーと共に自社プロダクトを内製で開発しています。社員の平均年齢は31歳、常勤役員の平均年齢も37歳と、20代後半から30代前半のメンバーが活躍しており、実力のあるメンバーには年齢問わず大幅な権限委譲を行っています。 医療に関わるすべての人たちにとって「納得できる医療」が実現できる社会づくりに貢献できるよう、メドレーはこの大きな社会課題に、これからも真正面から取り組んでいきます。 (参考) 「メドレー公式note 」 https://note.com/medley 「動画でみるメドレー」 https://www.medley.jp/movie/ 「医療危機を超えろ。」 https://newspicks.com/user/3604

事業内容

人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業

企業情報

設立 2009年6月
代表者 瀧口 浩平
従業員数 895人
本社所在地 〒106-6113
東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー13F
ホームページ https://www.medley.jp/