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【人事】新プロジェクト企画運営担当を募集

人事 正社員

今回の募集について

当社は、業界でも稀有なビジネスを展開してきました。市場からのニーズは高く、毎年高い売上高成長率を継続するなど急成長を遂げています。売上規模500億円、ひいては1,000億円企業に成長するために、ビジネスの根幹を支える人材が非常に重要になっております。 SHIFT全体の従業員数は急激に増加しつづけており、それに伴い、障がいのあるメンバーも増えています(今期100名規模に成長予定)。 当ポジションでは、メンバーの才能や能力を尊重し、個を活かした障がい者雇用に着目し、新しい価値創造・価値提供を実現すべく、いままでにない企画立案とその実施運用を一緒に創っていっていただきたいと考えております。 現在進行している社長の丹下直下のプロジェクト『SHIFT Challenged Art 公募展 2021』をはじめ、『花』プロジェクトなど才能と能力を活かし伸ばせる環境を事業化・サービス化の視点で創り、その企画プロジェクトの運営を担える方を募集しております。

業務内容

・雇用施策の一環としての新プロジェクトの企画立案、実施、運営 ・社長含めた上層部へのプレゼンテーション、報告(上長、PJTメンバーが同席) ・社内外への調整依頼、タスク管理、予算管理業務

その他

大手企業にて無形企画商材を取り扱った営業経験のある方、歓迎します。 (パッケージでないもの)

求めている人材

応募条件・スキル

【必須】※以下いずれかの経験 ・法人向けのコンサルティング営業(無形商材)、採用企画、人事企画、サービス企画、事業企画などに携わった経験をおもちの方、もしくはコンサルティング会社などでの問題解決に関する企画立案の経験をおもちの方 ・アイデアを考えることが好きで、それを形にして具現化することが得意な方 ・ビジネスの観点で物事を考えることができる方 ・プロジェクトにおいてタスク管理、進行管理が得意な方 ・実際にやり遂げる精神力のある方 【尚可】 ・障がい者雇用の知見をおもちの方 ・障がい者雇用をビジネスとして立ち上げたり、その施策に携わったことのある方 ・プロジェクトの運営経験をおもちの方(規模は問わない) ・部署を横断してプロジェクトを進めたことのある方 ※業界・障がい者雇用のご経験は問いません

マネジメント経験

歓迎
人数問わず

リーダークラスとしてジョインしていただけるかたにお会いしたいです。

募集要項

雇用形態
正社員
職種
人事
勤務形態
週1~2日 リモート可

プロジェクト内容によっては、出張をお願いする可能性がございます。

勤務地 〒106-0041
東京都港区麻布台2-4-5メソニック39MTビル
就業時間 09:00 〜 18:30

9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間) ※企画業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間

休日
120日以上
完全週休2日制
休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇
女性休暇

・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(10日~20日) ・慶弔休暇  (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)

福利厚生
研修制度
社会保険完備
健康診断
従業員持株会制度
社内研修制度
通勤手当
資格取得制度
育児休暇取得実績(男性)
育児休暇取得実績(女性)
介護休暇実績
時短勤務実績
在宅勤務実績

・産前産後、育児、介護休業制度 ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援(資格取得支援)制度 ・社内公募制度 ・SHIFT提携保育園制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード) など

会社について

株式会社SHIFT

<主要事業> ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業 <会社概要> SHIFTはソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストを中心に、IT全般にサービス領域を拡げている企業です。ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心・安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開しています。 金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域など幅広い製品/サービスに携わり、ユーザー企業との直接取り引きのもと、一次請けとしてプロジェクトに参画。 競合他社のいないブルーオーシャン市場で、毎年高い売上高成長率を継続し、従業員にも「やりがいのある仕事」と、成果に対する「報酬」でしっかり応える好循環を生み出しています。 2019年よりコーポレートタグラインを「その常識、変えてみせる。」とし、常に変革と改善にこだわる成長企業です。

事業内容

ソフトウェアの品質保証、テスト事業、開発事業

企業情報

設立 2005年9月
代表者 丹下 大
資本金(準備金を含む) 7,700万円  ※ 2022年8月時点
売上 648億円  ※ 2022年8月時点
従業員数 6828人
本社所在地 〒106-0041
東京都港区麻布台2-4-5メソニック39MTビル
ホームページ https://www.shiftinc.jp/