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習慣化アプリみんチャレの人事・総務・労務責任者を募集!

労務 正社員

今回の募集について

習慣化アプリ「みんチャレ」を運用するエーテンラボにバックオフィス(労務中心に人事/総務など)の経験者を募集します。 上場を視野に入れながら、自社メンバーなどみんなを幸せにするための環境づくりを進められる人材を求めています。

業務内容

■労務 ・労務関連の手続きや契約書等の作成及び管理 ・勤怠管理、給与計算(社労士と連携) ・労働環境の管理・改善 ・就業規則等の労務関連規則の作成・改善 ・福利厚生制度の設計、執行及び管理、健康経営関連(2020年より健康経営優良法人)の取り組みの推進 ・各種保険手続き、年末調整 ■総務 ・規則規程の作成及び管理 ・文書や契約書の管理 ・株主総会運営及び株主管理 ・各種会議体の運営 ・オフィス関連業務 ■人事 ・人事評価制度の設計、執行及び管理 ・スクラム採用体制の強化 ※使用システム:MF勤怠・給与・年末調整、SmartHR他

求めている人材

応募条件・スキル

■必須条件 ・非喫煙者(※健康事業を行っていることから、喫煙者は入社できません) ・労務の上記領域の実務経験がある方 ・基本的なPCスキル(ドキュメンテーションツール等のソフトウェアアプリケーションが使用できること) ■歓迎要件 ・労務に加え、上記の総務/人事領域の実務経験 ・その他バックオフィス領域(システム、法務など)の知見 ・スタートアップ、上場準備企業でのバックオフィス業務経験 ・攻めのバックオフィスで会社を大きくしていきたい方 ・継続的に目標達成と成長にコミットする方 求める人物像 - 「みんチャレ」でみんなを幸せにしたいという想い - 世界を変えるスタートアップに対する情熱 - 自分から行動し、ハードワークを楽しみながら成長できる方 - チームとして目標達成のためにグロースハックを行える方 - 新しい知識を進んで学習しチーム全体のレベルアップに努められる方 - エーテンラボのミッション、ビジョン、バリューを体現いただける方

募集要項

雇用形態
正社員
職種
労務
勤務形態
週1~2日 リモート可

フルリモート制。入社1ヶ月目は出社メイン、2ヶ月目以降は業務状況に応じ自己判断(対面/書類業務および出社推奨日にて週2程度出社目安) 勤務地は本社及び東京都メトロ副都心線北参道駅付近のオフィス

勤務地 〒103-0027
東京都中央区日本橋二丁目1番17号丹生ビル2階
就業時間 10:00 〜 19:00

スーパーフレックス制度にてコアタイムなし(フレックスタイム:5:00-22:00)

休日
120日以上
土日祝休み
休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
育児休暇
産前休暇
産後休暇
介護休暇
その他休暇

スーパーフレックス制度のため、業務調整範囲にて自身のライフスタイルに合わせて途中抜け・休暇など可能。

福利厚生
社会保険完備
健康診断
ストックオプション
育児休暇取得実績(女性)
時短勤務実績
在宅勤務実績

フルリモート制(職種ごとにオフィス出社日を設定)でリモート中心だが、月1回程度午後に全社員の集まるMeetUPを開催

会社について

エーテンラボ株式会社

A10 Lab Inc.(エーテンラボ株式会社)は 行動変容でみんなを幸せにする会社です 人は自ら積極的に行動すると幸せを感じます。 しかし、三日坊主で行動が続かないという課題を抱えています。 私たちは、5人1組の励まし合いで行動変容を実現する 習慣化アプリ「みんチャレ」を通してこの課題を解決していきます。 そして、みんなが習慣を身につけることで自己効力感が向上し、 自ら積極的に行動して幸せになる世界をつくっていきます。 直近では企業や健保、自治体などにヘルスケア事業に注力しています。 また、当社サービスを活用した効果を立証するために研究機関と連携し臨床研究を推進しています。 自治体では「フレイル予防」「重症化予防(糖尿病など)」「デジタルデバイド解消」といった内容で高齢者向けのみんチャレ講座の開催、 企業健保向けには「禁煙支援」「生活習慣病改善支援」などにみんチャレを利用いただいています。

事業内容

習慣化アプリ「みんチャレ」の企画・開発・運営

企業情報

設立 2016年12月
代表者 長坂 剛
資本金(準備金を含む) 1億円  ※ 2022年11月時点
従業員数 24人
本社所在地 〒103-0024
東京都中央区日本橋小舟町8番13号天翔日本橋ビル2階
ホームページ https://a10lab.com/